（通訊員李永耀　吳多）12日，他們市法院將徐先學等53名在天門市務(wù)工人員被拖欠達一年半的工資交付到市人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察大隊。

　　今年6月4日，因為天門某科技發(fā)展有限責任公司拖欠工資的問題，徐先學等53名在天門市務(wù)工人員到市信訪局上訪，天門市領(lǐng)導高度重視，立即指示市人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察大隊調(diào)查處理。勞動監(jiān)察大隊調(diào)查發(fā)現(xiàn)：天門某科技發(fā)展有限責任公司拖欠徐先學等53名員工2010年2至5月份工資219010.94元，依法責令該公司立即支付所拖欠工資，但該公司仍然未予支付。天門市人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察大隊在多次督促無果的情況下，于11月10日向天門市法院申請強制執(zhí)行。

　　天門市法院行政庭受理案件后，迅速成立了執(zhí)行專班，立即對案件進行審查，制定了執(zhí)行方案。法院在多次與天門某科技發(fā)展有限責任公司負責人協(xié)商、調(diào)解工作無果的情況下，依法將該公司的資金予以凍結(jié)并提取所欠工資款，交付給天門市人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察大隊。

　　每年年底，拖欠務(wù)工人員別是農(nóng)民工工資的案件時有發(fā)生，嚴重損害了群眾的利益，影響到社會的安定和諧。今年，天門市法院開展能動司法，早準備，早部署，主動與市人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察大隊聯(lián)系，對欠薪案件及時受理，加大執(zhí)行力度。今年11月以來，天門市法院共受理申請執(zhí)行拖欠員工工資案件3件，執(zhí)行標的達33萬余元，全部執(zhí)行到位，平均執(zhí)結(jié)周期28天，有力地維護了勞動者的合法權(quán)益。